“Dévoiler l’invisible”
En une soirée, votre équipe voit ses priorités autrement et repart avec des décisions en mouvement.
Le constat
Tout va vite.
Trop vite pour vraiment réfléchir.
Au quotidien, les urgences prennent le dessus.
Les décisions s’enchaînent.
Et les moments pour prendre de la hauteur… disparaissent.
Certaines discussions n’ont jamais vraiment lieu.
Des incompréhensions qui s’installent
Une perte progressive de clarté
Des décisions importantes qui traînent
Les conséquences ?
→ Et surtout : des opportunités manquées.
Non pas par manque de compétences,
mais par manque de recul.
ET SI CE TEMPS DE RECUL EXISTAIT ?
Cosmoclick crée un espace rare de prise de recul stratégique - où votre équipe peut enfin voir ce qu'elle ne voyait plus.
"Le cosmos n'est pas le décor. C'est l'outil qui dévoile l'invisible - dans vos décisions, votre regard, votre futur."
Pour Qui ?
Cosmoclick s'adresse à des dirigeants qui cherchent plus qu'une réunion réussie.
Pour vous :
→ CODIR & comités fondateurs jusqu'à 30 personnes
→ Un moment qui demande plus qu'une réunion habituelle
→ Des décisions bloquées à mettre en mouvement
Pas pour vous :
→ Vous cherchez un team-building simplement festif
→ Vous voulez un audit organisationnel
→ Vous attendez des réponses préfabriquées
La Méthode Cosmoclick
"Le cosmos n'est pas le décor - c'est l'outil."
Trois phases conçues pour passer du changement de regard à la décision concrète :
01 - S’ÉLEVER
Suspension des certitudes
L'immersion cosmique crée une rupture sensorielle radicale avec le quotidien professionnel. Pendant une soirée, votre équipe quitte son cadre habituel — et avec lui, les automatismes qui empêchent de voir autrement.
02 - RECALIBRER
Ce qui compte - depuis là-haut
Une fois les certitudes suspendues, les vrais enjeux émergent. Votre équipe confronte ses sujets stratégiques à un changement d'échelle radical - où ce qui paraissait urgent se distingue enfin de ce qui est important.
03 - DÉCIDER
Revenir - avec des décisions
L'expérience ne s'arrête pas à la prise de recul. Chaque sujet mis sur la table repart avec un propriétaire, une prochaine étape et une date. La perspective devient action.
Pourquoi ça fonctionne ?
Nous utilisons trois mécanismes cognitifs documentés (Sources).
L’AWE COGNITIF
L'ego baisse sa garde, les non-dits émergent.
Face à l'échelle de l'univers, le cerveau bascule dans un état où les certitudes deviennent des hypothèses. Les recherches en psychologie sociale le documentent depuis vingt ans : l'expérience de l'awe diminue temporairement les défenses de l'ego et augmente l'ouverture relationnelle.
Concrètement, en réunion : les non-dits qu'on évite habituellement peuvent enfin se dire.
LA RUPTURE TEMPORELLE
L'urgent se distingue de l'important.
Confronter une équipe à l’univers réordonne mécaniquement ses urgences. Ce qui paraissait critique perd de son poids. Ce qui était vraiment important devient visible. Cette recalibration temporelle est ce qui permet à votre équipe de revenir au quotidien avec des priorités clarifiées - pas seulement de l'inspiration passagère.
LE CHANGEMENT DE PERSPECTIVE
Les problèmes changent d'échelle.
C'est ce que les astronautes ont nommé l'Overview Effect : depuis l'espace, les frontières s'effacent et les problèmes du quotidien apparaissent dans leur vraie proportion. Cosmoclick reproduit cet effet - sans la fusée. Vos sujets bloqués depuis des mois retrouvent une proportion accessible. Ce qui semblait insoluble redevient négociable.
Chaque sujet mis sur la table repart avec un propriétaire, une étape, une date — garanti, ou nous revenons sans frais.
Déroulé de l’expérience
Accueil
17h30
Arrivée, mots de bienvenue. Petits snacks, eau & café disponibles.
+15min
17h45
-
Projection dans le noir, narration en direct, ambiance sonore immersive. Votre équipe entre progressivement dans un état de réception - celui qui précède toute prise de recul authentique. Le quotidien professionnel s'éloigne. Le cosmos s'installe comme cadre commun.
+45min
18h30
Pause gourmande : Snacks, bouchées et apéritif sans alcool — un moment de respiration avant la partie stratégique.
+20min
18H50
-
Conférence courte qui pose les ponts entre l'expérience cosmique et les enjeux stratégiques de votre équipe. Puis atelier en sous-groupes autour des questions clés calibrées en amont : diagnostiquer ce qui résiste, prioriser ce qui compte, acter ce qui doit avancer. La méthode structure le travail collectif — le cosmos en reste le cadre actif.
+2h25
21H15
-
Observation Live du cosmos au télescope professionnel. Échanges informels avec apéritif dînatoire premium autour de l’expérience vécue. Rituel d'ancrage final qui transforme la soirée en mémoire partagée. Vos collaborateurs repartent avec quelque chose qu'ils ne peuvent pas trouver ailleurs.
+45min
22H00
Un Dispositif qui encadre la soirée
La soirée est le point de bascule. Avant et après, nous construisons les conditions de son impact réel.
Avant : Calibrage stratégique
45 min en visio avec le commanditaire
6 questions de diagnostic structurées
1-3 sujets clés identifiés
Protocole de facilitation sélectionné
Synthèse des tensions de votre équipe - à travers un questionnaire individuel envoyé à chaque membre pré-cadrage.
J-45 Cadrage Stratégique
Conception des questions clés
Calibrage de la narration cosmique
Préparation des outils de facilitation
J-30 Architecture de la soirée
Synthèse des enjeux validée avec vous
Architecture de la soirée confirmée
Préparation logistique finalisée
J-7 Message de Calibrage
Le calibrage stratégique se déroule sur les 6 semaines précédant la soirée. Cette durée nous permet de construire votre intervention sur-mesure, sans précipitation.
Après : L’impact qui s’installe
Une synthèse structurée, livrée sous 72h, organisée en 4 sections :
Les tensions identifiées
Les décisions mises en mouvement (propriétaire + étape + date pour chacune)
Les obstacles nommés à anticiper
La question ouverte laissée à votre équipe
J+3 Document de Gouvernance
Un message structuré pour faire un premier point sur l'avancement des décisions actées — avant le point d'étape complet à J+30.
+ Envoi d’un questionnaire post-intervention pour mesurer l’impact concret sur l’alignement d’équipe.
J+15 Point d’étape asynchrone
45 minutes en visio avec le commanditaire, pour évaluer ensemble :
L'état réel de chaque décision actée + Synthèse d’impact
Ce qui a émergé d'inattendu
Ce qui résiste encore
Les thématiques qui s'ouvrent pour la suite
J+30 Point d’étape stratégique
APRÈS LA SOIRÉE, VOTRE ÉQUIPE DISPOSE :
D’UN TERRAIN COMMUN POUR DÉCIDER PLUS VITE
→ Gain de Temps
D’UNE COHÉSION RENFORCÉE, A ENTRETENIR AU QUOTIDIEN
→ Une équipe plus efficace
D’UNE VISION MIEUX PARTAGÉE, A PORTER DANS LE TEMPS.
→ Des décisions quotidiennes alignées
DE PRIORITÉS CLARIFIÉES, A TRANSFORMER EN ACTIONS
→ Gain d’opportunités
Qui apporte cette expérience ?
Léo Habig| Fondateur de Cosmoclick
10 Ans
De pratique professionnelle de l’astrophotographie
+60 Images
Publiées et reconnues
+1000h
De pratique de gestion du chaos et tensions d’un collectif - à travers la pratique de l’improvisation théâtrale
Astrophotographe depuis plus de 10 ans, j'ai eu l’honneur d’être aux premières loges pour contempler l’immensité et les infinies possibilités de notre Univers.
J’ai passé des milliers d'heures à observer ce que nos yeux ne perçoivent pas.
Le cosmos impose un nouveau regard, nous fait prendre du recul et amène à repousser les frontières de l’imaginable.
Il offre de nouvelles perspectives, de nouvelles façons de voir les choses, et par conséquent : d’agir.
Il dévoile l’invisible.
À travers Cosmoclick, je souhaite aider les équipes dirigeantes à voir leurs propres enjeux autrement, afin de pouvoir à leur tour, agir autrement.
En parallèle de mon parcours d’astrophotographe, je suis également formé comme professeur d'improvisation théâtrale par l'École des Improvisateurs — discipline de référence pour la gestion du chaos et des moments de tension d'un collectif.
Notre Engagement
Voici ce que nous garantissons.
Et ce que nous ne garantissons pas.
À l'issue de la soirée, chaque sujet que votre équipe a mis sur la table repart avec:
→ 1 propriétaire identifié
→ 1 prochaine étape claire
→ 1 date d'action
Ces trois éléments sont consignés dans le document de gouvernance livré sous 72h. Vérifiables, mesurables, opposables. Si ce n'est pas le cas pour l'un d'entre eux, nous revenons sans frais.
ET si après cette séance supplémentaire votre sujet n’est toujours pas débloqué (propriétaire + prochaine étape + date), nous vous remboursons intégralement.
Garantie Principale
Deux niveaux de protection, pour que la parole soit libre à tous les échelons de votre organisation.
Niveau 1 — Confidentialité externe Rien de ce qui se dit ou s'écrit lors des échanges préparatoires (échange de découverte - questionnaires individuels - cadrage) et de l’intervention ne sort de Cosmoclick sans votre accord explicite. Une clause de confidentialité est systématiquement intégrée à la convention de prestation.
Niveau 2 — Anonymat interne Les réponses individuelles au questionnaire restent anonymes — y compris pour vous, commanditaire. Vous recevez une synthèse collective, jamais les réponses nominatives de vos équipes. C'est cet anonymat qui permet aux vrais sujets de tension d'émerger sans crainte de jugement.
Garantie Confidentialité
NOTE D'HONNÊTETÉ
Nous ne garantissons pas que vos problèmes complexes seront résolus en une soirée. Personne ne peut le garantir honnêtement, et nous refusons les promesses que nous ne pouvons pas tenir. Ce que nous garantissons, c'est qu'aucun de vos sujets ne repartira immobile.
Calculateur
Combien vous coûte cette décision bloquée ?
Ajustez les curseurs selon votre situation. Le calcul distingue un coût quasi certain (temps de réunion) d'un coût estimé (opportunité manquée), et affiche une fourchette plutôt qu'un chiffre unique — aucune formule n'est cachée.
Votre équipe
Enjeu stratégique
Soyez conservateur : cette part doit refléter le chiffre d'affaires réellement dépendant de cette décision précise, pas de l'activité globale.
Ce curseur pondère le coût d'opportunité pour produire une fourchette basse / haute plutôt qu'un chiffre unique.
Méthode de calcul
Taux horaire = (salaire annuel × [1,45 si charges]) ÷ 1 607 h (durée légale annuelle française)
Coût réunions = taux horaire × h/mois × membres × mois
Coût d'opportunité (base) = CA × % concerné ÷ 12 × mois
Fourchette = coût d'opportunité (base) × [confiance − 20% ; confiance + 20%]
Coût des réunions quasi certain
—
Calculé directement à partir de vos données
Coût d'opportunité estimation
—
fourchette : — à —
Coût total estimé scénario moyen
—
fourchette : — à —
Hypothèses & limites de ce calcul
- La base horaire (1 607 h/an) correspond à la durée légale du travail en France ; elle sous-estime le temps réel de nombreux cadres, ce qui rend le taux horaire plutôt conservateur.
- Le coût des réunions ne compte que le temps des membres du CODIR — il exclut les équipes support, les allers-retours par email et les réunions préparatoires.
- Le coût d'opportunité repose entièrement sur votre propre estimation de la part de CA concernée : c'est une hypothèse, pas une donnée comptable. Le curseur de confiance sert à l'assumer comme telle.
- Ce calcul n'inclut pas le coût du turnover, de la démotivation ou des recrutements liés à l'attente d'une décision — des coûts réels mais plus difficiles à chiffrer, donc volontairement exclus ici.
- Il ne remplace pas une analyse financière ou un business case interne. Il donne un ordre de grandeur pour arbitrer un temps de recul, pas une valeur d'expertise.
Retour sur investissement potentiel
Séminaire Cosmoclick à partir de 8 500 € HT — comparé à votre coût de l'inaction
Scénario bas
—
Scénario moyen
—
Scénario haut
—
Estimation basée sur les paramètres que vous avez saisis. Le coût des réunions est un calcul direct ; le coût d'opportunité reste une hypothèse que vous seul pouvez juger réaliste pour votre entreprise. Aucune donnée n'est enregistrée par ce calculateur tant que vous ne cliquez pas sur "Recevoir mes résultats".
Recevoir cette simulation
Nous vous envoyons le détail du calcul, avec vos hypothèses — utile pour en discuter en interne avant votre échange avec Cosmoclick.
ÉDITION FONDATEURS
→ Opportunité limitée
Cosmoclick a finalisé sa Méthode. Pour notre lancement, nous sélectionnons actuellement trois entreprises partenaires qui bénéficieront de conditions exclusives, en contrepartie d'un retour structuré qui nourrira notre développement.
CE QUE VOUS RECEVEZ:
→ Cadrage stratégique sur-mesure (visio 45 min)
→ Questionnaire individuel et synthèse des tensions de votre équipe
→ Architecture d'atelier dédiée à vos enjeux
→ Séminaire immersif stratégique complet (4h30)
→ Lieu premium et apéritif dînatoire inclus (Clé-en-main)
→ Document de gouvernance livré sous 72h
→ Point d'étape stratégique à J+30
→ Kit de validation interne pour sécuriser l'adhésion de vos pairs (argumentaire, FAQ anti-scepticisme, présentation de l'offre)
→ Œuvre en édition limitée offerte (valeur 1390€), pour ancrer l'expérience et les décisions actées
→ Report sans frais jusqu'à J-7
→ Tarif Préférentiel Édition Fondateurs
CE QUE NOUS DEMANDONS EN ÉCHANGE :
→ Un retour structuré post-expérience
→ L'autorisation d'utiliser un témoignage qualifié (sous accord à valider ensemble)
CONDITIONS PARTENAIRES
Comité restreint : 16 personnes maximum
Tarif édition fondateur : tarif préférentiel communiqué en visio
Tarif cible post-lancement :
À partir de 8500 € HT
Engagement réciproque sur 3 entreprises uniquement.
Si ce que vous venez de lire résonne avec ce que vous traversez, la prochaine étape est simple : réserver un échange de 30 minutes pour explorer ensemble si nos approches se rencontrent.
Questions Fréquentes
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La vraie question est celle du coût de l'immobilisme. Une décision bloquée depuis 3 mois dans un CODIR de 10 personnes représente des dizaines d'heures de réunions, des opportunités manquées et une érosion silencieuse de la cohésion d'équipe. Cela peut se chiffrer en dizaines, centaines de milliers voir millions d’euros.
Voyez par vous-même : Utilisez notre calculateur de coût (lien cliquable) pour estimer ce montant pour votre propre situation.Cosmoclick ne vend pas une soirée. Nous vendons des décisions en mouvement, avec une garantie de résultats mesurables.
Le tarif cible post-lancement est à partir de 8500€ HT.
L'Édition Fondateurs, réservée à 3 entreprises, est proposée à des conditions & tarif exclusifs — communiquées lors d'un échange de 30 minutes.
Ce tarif couvre l'intégralité du dispositif : cadrage stratégique en amont, soirée immersive complète, document de gouvernance et point d'étape à J+30. -
C'est la question que nous recevons le plus souvent. Notre réponse est que le cosmos n'est pas le sujet de la soirée - c'est l'outil. Chaque sujet que votre équipe met sur la table repart avec trois éléments concrets : un propriétaire identifié, une prochaine étape claire et une date d'action. Ces trois éléments sont consignés dans un document de gouvernance livré sous 72h - vérifiables et opposables.
Si ce n'est pas le cas pour l'un d'entre eux, nous revenons sans frais. L'immersion cosmique crée les conditions du dialogue. La méthode de facilitation produit les décisions.
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La soirée n'est pas l'intervention - c'est son point de bascule.
→ J-45 : nous identifions avec vous vos enjeux prioritaires et calibrons chaque temps fort.
→ J+3 : vous recevez un document de gouvernance structuré.
→ J+30 : un point d'étape évalue l'état réel de chaque décision actée.
Ce qui est court, c'est la rupture. Ce qui dure, c'est ce qu'elle produit.
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Un bon consultant vous dira quoi décider. Nous créons les conditions pour que votre équipe décide elle-même — et se l'approprie.
Un consultant est irremplaçable quand le blocage vient d'un manque d'information ou de méthode. Mais dans un CODIR mature, c'est rarement le cas : l'analyse existe déjà, tout le monde dans la salle la connaît, et pourtant rien n'avance — parce que le groupe reste pris dans la même dynamique relationnelle depuis des mois. Un rapport de plus, aussi brillant soit-il, ne débloque pas une dynamique de groupe. Une nouvelle voix extérieure qui parle au groupe non plus, en général — elle ajoute une opinion de plus dans la pièce.
Nous ne travaillons pas dans le cadre habituel de la salle de réunion. Nous en sortons l'équipe, littéralement — physiquement et mentalement — pour que les non-dits puissent enfin se dire par les membres eux-mêmes, pas par un tiers qui leur explique leur propre situation.
Les deux approches ne sont pas concurrentes, elles interviennent à des moments différents : Cosmoclick débloque la décision et l'appropriation collective. Un consultant peut ensuite en piloter l'exécution technique.
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Cosmoclick n'est pas un cabinet de conseil en stratégie classique — et c'est précisément ce qui rend la méthode efficace. La capacité à animer des groupes sous tension est forgée par une pratique approfondie de l'improvisation théâtrale, discipline de référence pour la gestion du chaos et des moments de friction. Dix ans d'astrophotographie et plus de 10 000 heures d'observation ont développé une attention rare à ce qui se passe dans une salle — les silences, les résistances, ce qui ne se dit pas encore.
Enfin, notre méthode de facilitation est structurée et documentée : la dimension stratégique est adossée à trois mécanismes cognitifs soutenus par la recherche en psychologie sociale : l'awe cognitif, la rupture temporelle et l'Overview Effect.
Cosmoclick ne remplace pas votre directeur de stratégie. Il crée les conditions que votre directeur de stratégie ne peut pas créer seul.
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C'est même souvent pour ces équipes-là que ça fonctionne le mieux — à condition d'être honnête sur un point : ce n'est pas un moment "bien-être" ou un teambuilding déguisé. C'est un dispositif de décision et de réflexion, avec des livrables concrets à la fin de la soirée.
Le scepticisme d'un dirigeant vient en général d'une crainte simple : perdre la face devant ses pairs sur quelque chose qui pourrait sonner “gadget”.
C'est justement le rôle du cadrage : le déroulé est structuré, minuté, professionnel, et repose sur des mécanismes cognitifs documentés depuis vingt ans par la recherche — pas sur une croyance à adopter ou un discours ésotérique.
Cependant, ce que vit votre équipe reste une expérience réelle et marquante — c'est même l'objectif : c'est cette bascule qui permet aux non-dits de s'exprimer et aux vraies priorités d'émerger. Simplement, elle est déclenchée par trois mécanismes connus, pas par une promesse spirituelle.
Ce sont d'ailleurs souvent les profils les plus analytiques qui sont les plus marqués : le changement de perspective repose sur des faits — la taille réelle de leur problème face à l'échelle cosmique.
Pour convaincre vos pairs les plus sceptiques nous vous équipons d’un kit “validation interne” (argumentaire, FAQ anti-scepticisme, présentation de l'offre) facilitant l’adhésion de votre équipe.
Si un doute persiste sur l'adhésion de votre équipe, nous vous invitons à en discuter avant la session pour ajuster le cadrage — c'est précisément l’objectif de notre échange préparatoire. -
Nous proposons 3 points de suivi (J+3-J+15-J+30) pour venir renforcer l’exécution des décisions actées.
Cependant : personne ne s’assurera de l’exécution sur le terrain à votre place, et nous ne prétendrons pas le contraire.
Notre garantie porte sur ce que nous maîtrisons — que chaque sujet bloqué reparte de la soirée avec un propriétaire défini, une prochaine étape claire et une date. C'est déjà ce qui manque le plus souvent après un séminaire classique : des intentions sans responsable ni échéance.Ce que nous ne pouvons pas garantir, c'est l'exécution dans les semaines qui suivent — celle-ci vous appartient, et c'est là que la complémentarité avec un consultant en stratégie ou votre organisation interne prend tout son sens si besoin d'un pilotage suivi.
Ce que nous constatons en revanche : une décision prise collectivement, dans un moment que le groupe a vécu ensemble et qui l'a marqué, est mécaniquement mieux suivie et adoptée qu'une décision imposée en fin de réunion classique un vendredi à 18h. L'appropriation est le meilleur levier d'exécution que nous puissions vous offrir — mais l'exécution elle-même reste entre vos mains.
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Honnêtement, l'awe cognitif n'est pas exclusif au cosmos — une forêt ancienne ou l'océan peuvent produire un effet proche. Mais ce ne sont pas des options réalistes pour un CODIR : météo incontrôlable, accessibilité PMR, logistique lourde, saisonnalité. Vous ne pouvez pas garantir une expédition en forêt profonde un mardi soir de novembre pour 12 dirigeants en costume.
Le cosmos, lui, est le seul cadre d'awe qui soit à la fois puissant et logistiquement fiable à 100% — grâce à notre télescope à distance sous un ciel dégagé plus de 90% du temps (voir plus bas).
Et il y a une différence de fond, pas seulement pratique : une forêt ou l'océan produisent un effet d'apaisement — le cerveau se calme. Le cosmos produit un changement d'échelle. C'est l'Overview Effect documenté chez les astronautes : on ne se sent pas seulement bien, on voit son organisation depuis l'extérieur. Pour une décision bloquée, ce n'est pas l'apaisement qui manque — c'est ce recul-là. Une forêt vous détend. Le cosmos vous fait changer de perspective sur ce qui compte vraiment.
C'est la différence entre un moment agréable et un outil de décision.
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Il n'y a pas de minimum contractuel, mais nous recommandons entre 6 et 8 participants minimum pour que la dynamique de groupe soit pleinement activée lors des ateliers en sous-groupes.
Le format est conçu pour des CODIR et comités fondateurs jusqu'à 30 personnes. En dessous de 6, l'atelier perd de sa richesse collective. Au-delà de 30, la cohérence et la qualité de l'expérience ne peuvent plus être garanties.
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Le délai standard est de 6 à 8 semaines entre la signature et la soirée. Cette durée nous permet de construire votre intervention sur-mesure - cadrage stratégique en visio, conception d'architecture dédiée, calibrage de la narration cosmique sur vos enjeux. Ce délai n'est pas un délai administratif : c'est ce qui rend la soirée vraiment vôtre.
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REPORT
En édition fondateurs, le report est sans frais jusqu'à 7 jours avant la date prévue. Au-delà de ce seuil, les frais engagés sur le lieu et la logistique peuvent être facturés. Notre objectif est que la soirée ait lieu dans les meilleures conditions pour votre équipe - pas qu'elle soit forcée à une date qui ne convient plus.
ANNULATION
• Annulation 30 jours calendaires ou plus avant la date prévue : l'acompte de 50 % est remboursé par Cosmoclick®. Les frais déjà engagés (lieu, logistique, prestataires) pourront être facturés en sus, sur justificatifs.• Annulation moins de 30 jours calendaires avant la date prévue : l'acompte versé (50 %) est non remboursable. Les frais déjà engagés (lieu, logistique, prestataires) pourront être facturés en sus, sur justificatifs.
• Annulation moins de 7 jours calendaires avant la date prévue : Le montant total de la prestation (100 % du montant HT) est dû, y compris le solde non encore réglé.
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Non. Cosmoclick fournit le lieu — un hôtel 4 étoiles+ dans la nature, sélectionné pour son atmosphère propice à la prise de recul. Vous n'avez aucune logistique à gérer : projection immersive, télescope professionnel, apéritif dînatoire, tout est inclus en formule clé-en-main. Si des hébergements sont à prévoir, nous agissons également en tant qu’intermédiaire avec le lieu pour faciliter vos démarches.
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Pour l'Édition Fondateurs, l'expérience se déroule dans un hôtel partenaire 4 étoiles+ en Alsace. Tout est pris en charge : lieu, équipement professionnel, apéritif dînatoire premium — clé en main.
Les entreprises situées hors Grand Est peuvent bien sûr participer ; il leur faudra simplement prévoir le déplacement jusqu'au lieu. Pour les éditions futures, d'autres régions seront progressivement couvertes.
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Ce n'est pas un risque. L'observation se fait via un télescope professionnel installé à distance, en Espagne, sous l'un des meilleurs ciels au monde — dégagé plus de 90 % du temps.
En cas d'exception, une rediffusion du direct garantit la qualité de l'expérience en toutes circonstances. La météo locale n'a aucune incidence sur la soirée.
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Un acompte de 50 % est demandé à la réservation pour bloquer la date. Le solde est réglé à J-7 de la soirée, par virement bancaire. Un devis détaillé et une convention de prestation sont disponibles sur demande pour faciliter votre validation interne.
Cosmoclick émet des factures conformes à la loi française. -
Cosmoclick s'adresse à des dirigeants de start-ups/scale-ups, PME et ETI - DG, membres de CODIR, comités fondateurs — qui ont des sujets bloqués à mettre en mouvement et cherchent un espace pour que les vraies conversations aient enfin lieu.
Ce n'est pas la bonne expérience si vous cherchez :
→ Un team-building simplement festif
→ Un audit organisationnel
→ Des réponses préfabriquées
C'est la bonne expérience si votre équipe a besoin de recul, d'alignement réel, et de décisions qui avancent enfin.
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Oui, à deux niveaux — confidentialité externe et anonymat interne des réponses au questionnaire. Détail complet dans notre section Garantie Confidentialité.